Primitive Zeit der Verwaltungsvorgeschichte, Herkunft, Merkmale

Die primitive Zeit der Verwaltung ist eine, die durch die Dominanz der Notwendigkeit gekennzeichnet war, sich zu organisieren, um ein spezifisches Ziel auf möglichst effiziente Weise zu erreichen.

Der Mann von seinen Anfängen an verstand, dass nur produktive Gruppen zu bilden seine Ziele des Schutzes, der Fütterung und der Nahrung erreichen würden. Er erkannte auch die Notwendigkeit, die Ressourcen zu verwalten, die er hatte, um zu überleben.

Von dem Moment an, in dem der Mensch eine schwere Aufgabe zu bewältigen hatte, wie zum Beispiel die Jagd auf große Tiere, das Sammeln von Nahrung oder die Vorbereitung einer Höhle zum Leben, verstand er, dass dies nur durch Delegieren von Aufgaben und Strukturieren der Arbeit möglich war.

Der Mensch hat immer gearbeitet, um zu überleben und zu versuchen, seine Aktivitäten so effektiv wie möglich auszuführen. So hat das Goldgesetz, das die Verwaltung hat, in die Praxis umgesetzt, die mit minimalem Aufwand die maximalen Ergebnisse erzielen soll.

Je nach sozio-historischer Zeit haben die Menschen verschiedene Wege gefunden, ihre Vermögenswerte zu verwalten und zu organisieren, um ihren Bedürfnissen gerecht zu werden. Viele dieser Prinzipien der werdenden Verwaltung wurden zur Grundlage und Richtlinien für die folgenden Gesellschaften.

Index

• 1 Historischer Hintergrund
  • 1.1 Entstehung der Landwirtschaft
• 2 Ursprung
  • 2.1 Römisches Recht
• 3 Eigenschaften
  • 3.1 griechisch-römische Zeit
  • 3.2 Feudalzeit
  • 3.3 Industrielle Revolution
• 4 Referenzen

Historischer Hintergrund

Bewusst oder unbewusst hat der Mensch durch seine Geschichte verschiedene administrative Prinzipien in die Tat umgesetzt. Diese haben ihm geholfen, seine Aufgaben effizienter zu erledigen.

In seinen Anfängen war der Mensch Nomade und lebte von der Jagd, dem Fischfang und dem Sammeln von Früchten. Von dem Moment an, als er erkannte, dass Teamarbeit vorteilhafter war, begann er sich zu organisieren. Auf diese Weise gründete er Gruppen, die sich zusammenschlossen und das gemeinsame Ziel erreichten.

Da die Aufgabe schwieriger war, strukturierte der Mann die Arbeit auf eine spezialisiertere Art und Weise, und die Führer, die die Operationen leiteten, tauchten auf.

Entstehung der Landwirtschaft

In direktem Zusammenhang mit der Entstehung der Landwirtschaft als Hauptwirtschaftsaktivität tritt die Menschheit in ihre sesshafte Phase ein. Das bedeutete eine bessere Verwaltung, musste nicht nur jagen und sammeln, sondern auch säen, für diese Bepflanzung sorgen und Nahrung ernten.

Einer der wichtigsten Fortschritte der primitiven Gesellschaft, abgesehen von der koordinierten Arbeit, war die Arbeitsteilung, natürlich unter Berücksichtigung von Geschlecht und Alter.

Dies ist ein lebendiges Beispiel für administrative Arbeit, die sich auf die Planung, Organisation und Durchführung einer Strategie bezieht, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen. Das Bevölkerungswachstum war ein weiterer Faktor, der die Notwendigkeit der Koordinierung der Bemühungen in der sozialen Gruppe beeinflusste.

Jeder dieser Erfolge und Misserfolge der Zivilisation wurde in eine empirische Verwaltungstheorie umgewandelt, die auf jede nachfolgende Generation übertragen wurde.

Herkunft

Die Verwaltung hat eine lange Geschichte, die bis in die Zeit des alten Ägypten und des antiken Griechenlands zurückreicht.

Von alters her verlangten Kaiser und Könige Steuereintreiber und Schatzmeister, um ihre Regierungsangelegenheiten zu verwalten. Zu dieser Zeit war das Wissen, wie man liest, schreibt, addiert und subtrahiert, praktisch auf die Elite beschränkt.

Folglich war der Bedarf an Fachkräften mit diesen Fähigkeiten von grundlegender Bedeutung für die Aufrechterhaltung der Rechtsbücher, die Bezahlung und Verpflegung der verschiedenen Armeen und die Erhebung von Steuern.

Als die Reiche expandierten und die militärische Macht ihre Kontrolle über andere Kontinente ausdehnte, wuchs die Notwendigkeit einer strukturierteren Verwaltung.

In dieser historischen Periode kam die Sklaverei, in der der Sklave keine Rechte hatte und jede Art von Arbeit verrichten konnte.

Die Verwaltung zeichnete sich durch strenge Arbeitsaufsicht und unmenschliche Behandlung der Sklaven aus, die auf den Fall der in dieser Zeit herrschenden Reiche erheblichen Einfluss hatten.

Römisches Recht

Ein grundlegender Beitrag zur modernen Verwaltung ist das römische Recht, das die Grundlage für die Organisation des Staates und die Regeln für die Aktivitäten und Verhaltensweisen der Gesellschaft bildete.

So sehr ist der Einfluss dieses Vermächtnisses, dass gegenwärtig eine große Mehrheit der Institutionen der Völker in der Welt juristisch auf dem Vermächtnis Roms und seiner Philosophen beruht.

Eigenschaften

Griechisch-römische Ära

- Die Arbeitsethik wurde entwickelt und die Anwendung der wissenschaftlichen Methode in der Lösung der Probleme begann.

- Der Grundsatz der Spezialisierung wurde aufgestellt, der von den natürlichen Fähigkeiten des Einzelnen sprach.

- Die öffentliche Verwaltung war in Monarchien, Aristokratien, Tyranneien und Demokratie aufgeteilt.

- Es wurden drei Verwaltungsformen unterschieden: Exekutive, Legislative und Judikative.

- Der Philosoph Perikles hat das grundlegende Verwaltungsprinzip aufgestellt, das sich auf die Personalauswahl bezieht.

- Die ersten Fortschritte wurden in der Gesetzgebung gemacht, wie in der Regulierung der Arbeit und in den Aktivitäten des Staates.

- Die Unternehmen wurden als öffentlich eingestuft, die die Tätigkeit des Staates ausübten; in halböffentlichen Ländern, die den Gewerkschaften gehörten; und privat, zur Stadt gehörend.

Feudalzeit

- Der Feudalherr war derjenige, der die Kriterien der Verwaltung festlegte und die totale Kontrolle über die Produktion des Dieners ausübte.

- Sozial gab es Dienstbarkeitsbeziehungen.

- Handwerksbetriebe und das Handwerkssystem wurden gegründet.

- Die Zünfte wurden konstituiert, was der Hintergrund der Gewerkschaften sein sollte, die die Gehälter und Arbeitszeiten regelten.

- In den letzten Jahren dieser Periode wurde eine beträchtliche Anzahl von Leibeigenen zu selbständigen Arbeitern. So wurden in der Verwaltung neue Autoritätsstrukturen etabliert.

- Die Familienwirtschaft wurde in großem Umfang entwickelt und wich damit einer Stadtwirtschaft.

Industrielle Revolution

- Die Handwerker wurden durch spezialisierte Arbeiter ersetzt.

- Das Hauptmerkmal der industriellen Revolution war die Ausbeutung des Menschen durch den Menschen in den Industrien.

- Innerhalb der Arbeitseinheit wurden Hierarchien erstellt, um die Verantwortlichkeiten zu delegieren. Dann erscheint unter anderem die Figur des Direktors, des Managers, des Arbeiters.

- Alle Veränderungen in den Produktionssystemen führten dazu, dass die Verwaltung Arbeitsnormen und verschiedene Koordinierungsstrategien umsetzte.

- Es galt, die Faktoren zu untersuchen, die sich auf die Produktivität und neue Managementansätze auswirkten, die auf Verbesserungen im Arbeitsumfeld und in der Produktion ausgerichtet sind.

- Motiviert, dass Gehälter nicht festgesetzt wurden, versuchten Gelehrte der Zeit, bestimmte Grundsätze zu schaffen, um sie zu regeln. So wurden die Grundlagen für Preise für Pünktlichkeit, Produktionsprämien usw. geschaffen

Referenzen

1. Wikipedia (2018). Feudalismus Genommen von: es.wikipedia.org.
2. Investopedia (2018). Industrielle Revolution. Genommen von: investopedia.com.
3. Place du Luxebourg (2015). Militär, Zivilverwaltung, Steuern, Politik und Wirtschaft der römischen Republik und des Reiches. Genommen von: placeduluxembourg.wordpress.com
4. Luisita Castro (2014). Römische Beiträge in der Verwaltung. Probenclub Genommen von: clubtaysayos.com
5. Jesica Anaid Cancino Velásquez. (2012). Entwicklung der Verwaltung und des administrativen Denkens. Gestiopolis. Genommen von: gestiopolis.com.