10 Überzeugungen einer erfolgreichen Person

Die Überzeugungen einer Person sind die Interpretationen, die er über die Ereignisse in seinem Leben macht. Zum Beispiel kann eine Person glauben, dass Dinge durch Glück passieren.

Indem wir erfolgreiche Menschen beobachten, sehen wir ihren Luxus, die Dinge, die sie erreicht haben, wie sie sich kleiden oder wie sie leben. Wir konzentrieren uns jedoch nicht so sehr auf ihre Überzeugungen und in Wirklichkeit sind dies die Grundlage für alles, was sie aufgebaut haben.

Dies sind einige Beispiele für Überzeugungen, die Menschen, die hohe Ergebnisse erzielen, haben:

Fehler ist nur ein Ergebnis

Viele Menschen betrachten das Scheitern als etwas Definitives, als das Endergebnis eines Prozesses. Aber auch das Scheitern kann als ein Ergebnis interpretiert werden, das auch unbedingt notwendig ist, um in Zukunft bessere Ergebnisse zu erzielen.

Ich kann Fehler akzeptieren, jeder scheitert an etwas. Aber ich kann nicht akzeptieren, es nicht zu versuchenMichael Jordan.

Sie vertrauen sich selbst

Zu Beginn ihrer Leistungen haben erfolgreiche Menschen nicht das Vertrauen anderer in ihre Ideen. Deshalb müssen sie sich selbst vertrauen, um die Probleme, die auf dem Weg liegen, durchzuhalten und zu lösen. Dieses Vertrauen ermöglicht es ihnen, ständig zu arbeiten, um ihre Ziele zu erreichen.

Vertraue dir selbst, dann wirst du wissen, wie du lebst-Johann Wolfang von Goethe.

Sie glauben mehr an Arbeit als an Talent

Die Realität ist, dass Talent nicht mit dem Erfolg verbunden ist, den Sie im Laufe des Lebens haben. Was mehr Einfluss hat, sind Ausdauer, harte Arbeit oder soziale Fähigkeiten.

Wenn man sich die reichsten Menschen der Welt anschaut, hat keiner von ihnen einen bemerkenswerten Intellekt, selbst Bill Gates in der Schule suspendiert. Wie für die High-Level-Athleten trainieren sie alle stundenlang in Form.

Erstellen Sie Ihre Möglichkeiten

Es ist möglich, dass jemand, der Erfolg hatte, eine große Chance hatte, die sein Leben veränderte, aber er musste auch an diesem Ort sein und in diesem Moment etwas getan haben, das diese Tür öffnete.

Die meisten erfolgreichen Menschen glauben jedoch, dass sie ihre eigenen Möglichkeiten auf sehr einfache Weise provozieren können; Arbeiten und Kontakte schaffen.

Sie glauben nicht an Glück

Bezogen auf den vorherigen Punkt. Menschen, die große Leistungen erreicht haben, glauben, dass die Ergebnisse, die sie erzielen, von ihnen abhängen und nicht von äußeren Bedingungen.

Dies wird der Kontrollort genannt; Menschen mit einer inneren Kontrolle glauben, dass das, was sie im Leben bekommen und was mit ihnen geschieht, von ihren Handlungen abhängt.

Sie legen mehr Wert auf die Umsetzung als auf die Ideen

Jeden Tag gibt es Millionen von guten Ideen auf der ganzen Welt, aber wie viele werden gut umgesetzt? Eine Idee kann in der Luft bleiben, wenn sie nicht richtig und mit einer guten Mannschaft ausgeführt wird.

Tausende von erfolgreichen internationalen Unternehmen basieren auf einer einfachen Idee, obwohl nur wenige Menschen sie effektiv umsetzen konnten; facebook, linkedin, ebay ...

Akt

Aus dem Glauben heraus, dass du es kannst, handelst du und dann bekommst du Ergebnisse. Wenn sie gut sind, wird eine Errungenschaft erreicht werden, und wenn sie schlecht sind, wird dies als eine Art zu lernen und weiter zu handeln interpretiert werden.

Dies ist der effizienteste Weg, die Fakten zu interpretieren, da dies der einzige Weg sein wird, der zu Ausdauer führt, um Ziele zu erreichen.

Sie sind von einem guten Team umgeben

Mittelmäßige Chefs ziehen es vor, das Wachstum ihrer Mitarbeiter zu stoppen, weil sie sich damit bedroht fühlen. Erfolgreiche Menschen umgeben sich mit einem guten Team, wenn sie intelligenter und talentierter sein können als er, weil er derjenige ist, der ihm hilft und es ihm ermöglicht, seine Leistungen zu erreichen.

Sie haben Ziele

Ohne Ziele ist die Handlung desorganisiert und zeigt nichts an. Große Unternehmen auf der ganzen Welt werden von Zielen geleitet, ebenso wie Sportteams und ihre Spitzensportler. Der effektivste Weg, um Ziele zu setzen, ist, sie kurz-, mittel- und langfristig zu fixieren.

Sie lösen Probleme

Wenn wir auf ein Problem stoßen, haben wir zwei mögliche Ansätze: Entweder nehmen wir es als etwas, das nicht gelöst werden kann, und das setzt das Ende des Weges voraus oder wir interpretieren es als ein einfaches Hindernis, zu dem wir eine Lösung suchen müssen.

Menschen, die große Errungenschaften erreichen, stehen vor vielen Hindernissen und Problemen auf ihrem Weg, obwohl sie ihre Aufmerksamkeit auf die Lösung richten und somit Handlungsalternativen finden.

Hier haben Sie eine Videozusammenfassung des Artikels:

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