Was ist die Ermächtigung von Frauen?

Die Ermächtigung von Frauen Es ist definiert als der Prozess, durch den Frauen eine größere Kontrolle über ihr eigenes Leben, die Umstände, die sie umgeben, und die Elemente, die dazu gehören, erlangen.

Das heißt, sie haben Macht über ihre Körper (sie entscheiden, wie man sich kleidet, wie man geht, schwanger wird oder nicht, ein Tattoo bekommt oder nicht) und ihre Umgebung (wie sie am Familienkern, in Gemeinschaften oder im Kontext teilnehmen) Arbeit).

Dazu ist es notwendig, dass jede der Frauen ihre Rollen aus der Autonomie ausübt, Einfluss auf den Entscheidungsprozess hat, Handlungen kommentieren, abstimmen und ausführen kann, ohne ein Veto eingelegt oder unsichtbar gemacht zu werden.

Darüber hinaus ist es wichtig, dass sie die Möglichkeit haben, Zugang zu ihren eigenen materiellen und wirtschaftlichen Ressourcen zu haben und frei von Gewalt in all ihren Ausdrucksformen zu sein: verbal, physisch, ideologisch, psychologisch ... Außerdem besitzen sie Informationen aller Art und dass Gerechtigkeit sie beeinflusst. genauso wie Männer.

Was ist die Ermächtigung von Frauen?

Der Begriff der Ermächtigung von Frauen wurde erstmals auf einer Tagung in Peking 1995, der Weltfrauenkonferenz, formell erteilt. Hauptziel war es, die Sichtbarkeit von Frauen in Entscheidungsprozessen und ihre Beteiligung an der Macht zu erhöhen.

Damit der Prozess des Empowerments bei Frauen stattfinden kann, müssen vier Aspekte entwickelt werden, die es ausmachen:

1- Having

Das bezieht sich auf die Fähigkeit der wirtschaftlichen Ressourcen von Frauen, in materielle Güter übersetzt.

Beispiele für materielle Güter sind: Geld, Besitz, technologisches Werkzeug. Es ist jedoch nicht darauf beschränkt, sondern umfasst auch die Lebensqualität, den Zugang zu Bildungsdienstleistungen, Gesundheitsdienstleistungen, Sicherheit, Lebensmittel, Wasser, Schuhe, Kleidung und Arbeitsplatzsicherheit.

2- Wissen und Know-how

Der Aspekt des Wissens ist die quantitative und qualitative Form von Wissen, Fähigkeiten, Fähigkeiten, Fähigkeiten und Begabungen, die von Frauen verbal und behavioral dargestellt werden. Sie ermöglichen es ihnen, die Optionen, die individuell und / oder kollektiv Vorteile bringen, effizient und effektiv zu nutzen.

Es zeichnet sich aus durch:

• Die Richtung von Menschen, die Frauen für ihren persönlichen und gemeinschaftlichen Nutzen bringen.

• Das Management bezüglich der Verwendung von Techniken und Verfahren zur Erreichung ihrer Ziele.

• Das Management der Ausbildung für die Ausbildung anderer Frauen.

• Die Fähigkeit, kritisches Denken und Nachdenken zu fördern.

Know-how zeichnet sich dadurch aus, dass Wissen in der Realität kongruent und optimal angewendet wird.

3- Lieben

Wollen sind intrinsische Motivationen, innere Stärke, psychologisches Verlangen, was Frauen antreibt, ihr Selbstwertgefühl, Überzeugungen und Überzeugungen über ihren Lebensstil, das Vertrauen, das sie in sich selbst haben. Es ist der willentliche Charakter (bewußter Wille) des Machens, der über deine Gegenwart und die Konsequenzen deiner Entscheidungen in der Zukunft entscheidet.

Wollen hat mit emotionaler Intelligenz zu tun, mit dem Erkennen des emotionalen Zustandes, wie es sich auf andere auswirkt und wie Frauen das mit anderen nutzen. Es ist von der Weiblichkeit das Leben zu projizieren, das sie erreichen wollen und den Abdruck, den sie hinterlassen möchten.

4- Die Macht

Die Macht ist das Zentrum der Befähigung, sie ist konzeptualisiert und kann gesehen werden, wenn:

• Frauen haben die Möglichkeit, Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, an jedem Entscheidungsprozess teilzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, sich auf andere auszuwirken
• Sie haben die Macht, die Aktionen zu steuern oder zu verwalten, die andere Personen für sie ausführen.
• Sei autonom in ihren Handlungen und nutze ihre eigenen Ressourcen.
• Brechen Sie die Machthoheit einiger Minderheiten ab.

Ebenen der Ermächtigung von Frauen

1- Individuelle Ebene

Auf dieser Ebene zielen die Aktionen darauf ab, die Macht jeder einzelnen Frau individuell zu entwickeln. Mit anderen Worten, der Ansatz ist, dass jede Frau ihr Lebensprojekt erfassen und ausführen kann und dass sie Wohlbefinden und eine gute Lebensqualität erreichen kann.

Empowerment tritt in diesem Fall auf, je nachdem wie individuell Frauen entscheiden, schaffen und mehr Möglichkeiten für ihre Entwicklung haben können.

2. Kollektive Ebene

Der Aktionsplan auf dieser Ebene zielt darauf ab, die Stärkung der sozialen Gruppen von Frauen in Bezug auf die angestrebte Gleichstellung der Geschlechter, die Frauen erreichen wollen, zu fördern und so die soziale Gerechtigkeit zu stärken.

Auf dieser Ebene wird es als wichtig erachtet, sie zu ermutigen, sich als Kollektiv zu erkennen, miteinander zu kooperieren, sich entsprechend ihren Kämpfen zu organisieren und ihre Rechte zu verteidigen, Rechte, die historisch nicht respektiert wurden.

Von dieser Ebene oder Dimension aus fühlen sich Frauen stärker und entschlossener, ihre Rechte und die anderer Gruppen in einer Situation der Unterdrückung zu verteidigen und zu verteidigen, was den Wandel schneller und effektiver fördern wird.

Feminismus und die Vision der Ermächtigung von Frauen

Aus feministischer Perspektive, Stärkung der Rolle der Frauen an den Veränderungen auf der individuellen Ebene und Innovationen in der sozialen und strukturellen Prozessen, die die Umstände der weiblichen Unterwerfung und Unsichtbarkeit reproduzieren.

Diese feministischen Gruppen gehen davon aus, dass Empowerment in dieser Bevölkerung eine Strategie ist, die nicht nur für sie positiv ist, sondern auch für andere unterdrückte Gruppen. Was es damit zu tun haben wird: Macht erhöhen, auf die Nutzung und Verwaltung materieller Ressourcen zugreifen, Einfluss auf andere Gruppen gewinnen und am sozialen Wandel teilnehmen.

All dies wird als positive Konsequenz bringen: Herstellung von kollektiven und individuellen Gewissen, ihre eigenen Rechte zu verteidigen, Weiterentwicklung der Fähigkeiten und schließlich Zerstörung der Struktur der Unterdrückung der Mehrheit.

Die Vision der Befähigung von Frauen aus dem feministischen Bereich beinhaltet das Erwecken des Gewissens in Bezug auf die Unterordnung von Frauen und die Verbesserung des Selbstvertrauens.

Auch die Entwicklung von persönlicher Autonomie und Handlungen, um zu bestimmen, was ihre Ziele und Interessen im Leben sind und dadurch die Beziehungen zu bestehenden Institutionen und Machtstrukturen verändern.

In diesem Sinne wird die Vision klargestellt, dass die Ermächtigung von Frauen die binominale Dominanz-Unterdrückung anderer Gruppen nicht berücksichtigt. Aber es ist dem gesunden Zusammenleben von Menschen ohne Diskriminierung, gleichen Rechten für alle und dem gerechten Erwerb von Ressourcen verpflichtet.

Frauenförderung und ihre Beziehung zu geschlechtsspezifischer Gewalt

Mehrere wissenschaftliche Studien kamen zu dem Schluss, dass die Stärkung von Frauen aus ihrem wirtschaftlichen Substrat Frauen vor geschlechtsspezifischer Gewalt schützt.

Untersuchungen zeigen, dass Gewalt in Paarbeziehungen am wahrscheinlichsten ist, wenn Frauen in einer wirtschaftlichen Abhängigkeitsbeziehung stehen und keine Optionen haben.

Statistiken zeigen, dass je mehr Kontrolle über die finanziellen Ressourcen von Frauen herrscht, desto geringer ist die Möglichkeit sexueller Gewalt.

Die obigen Zeilen beschreiben, wie wirtschaftliche Stärkung Frauen vor verschiedenen Arten von Gewalt schützt. Die Tatsache, dass sie ihre Ressourcen verwalten, kann jedoch als verstärkender Faktor für das Auftreten von Gewalt dienen, da sie die vorherrschende Macht (das Männliche) in irgendeiner Weise herausfordern.

Die Organisation der Vereinten Nationen und die Stärkung von Frauen

Die Organisation der Vereinten Nationen in seiner Erkenntnis, dass die Gleichstellung der Geschlechter ein grundlegendes Menschenrecht ist, vorgeschlagen, als eines der Millenniums-Entwicklungsziele „Gleichstellung der Geschlechter zu erreichen und alle Frauen und Mädchen stärken“.

Dies bedeutet, dass durch verschiedene Mechanismen der Zugang zu Gesundheitsdiensten, menschenwürdiger Arbeit, Bildung und Teilnahme an politischen und wirtschaftlichen Entscheidungen für Frauen und Mädchen erleichtert werden muss.

Empowerment von Frauen und ihre Bedeutung für die Entwicklung der Weltwirtschaft

Die Organisation der Vereinten Nationen heißt es, dass, wenn zu erwarten ist, starke Volkswirtschaften und zur Erreichung der Ziele der vorgeschlagenen Entwicklung zur Bildung von entscheidenden Bedeutung ist Macht und Gelegenheit zu geben, alle Bereiche zu beteiligen und Länder der Welt Frauen.

Bei Berücksichtigung dieses Arguments wurde die Organisation nach Bedarf ausplattiert:

• Erstens die Förderung der Gleichstellung von Frauen und Männern in Geschäftskontexten auf der obersten Führungsebene.

• Zweitens die Gleichbehandlung von Frauen und Männern in Arbeitskontexten; Achtung ihrer Rechte, Förderung der Nichtdiskriminierung.

• Als dritter Punkt; Schutz der Sicherheit, Gesundheit und Lebensqualität aller Mitarbeiter, unabhängig vom Geschlecht.

• In der vierten Position ermutigen Sie die Ausbildung, Ausbildung und Ausbildung von berufstätigen Frauen in ihrer Arbeit.

• Fünftens, organisatorische Entwicklungsaktivitäten, "Lieferkette" und Marketing basierend auf der Stärkung der Rolle von Frauen.

• Als sechste Voraussetzung fördern Sie die Gleichstellung durch sozio-kommunale Strategien.

• Und als letzten Punkt, die Umsetzung der Technik der Evaluierung und Verbreitung der Fortschritte in Funktion und für die Gleichstellung der Geschlechter durchgeführt.

Das Wichtigste an der Stärkung der Frau

Das Bemerkenswerteste an der Ermächtigung von Frauen ist, dass sie keine Kontrolle über die Umstände haben, die sie umgeben, und dass sie nicht die materiellen und / oder finanziellen Ressourcen kontrollieren, über die sie verfügen.

Am wichtigsten ist, kein Zweifel, ist das Wissen zu haben, wie sie zuzugreifen, wie sie verwendet werden und die Macht hat, zu beeinflussen oder Einfluss auf diese und die Menschen, um die Dynamik der Prozesse zu steuern, das die beteiligten Frauen

Die Gruppe der Frauen können verschiedene Ressourcen handhaben, aber das garantiert nicht, dass es die richtige Verwendung dieser machen und können individuell und kollektiv davon, verhindert unangenehme Situationen und beeinflussen ihre Entwicklung profitieren.

Wie es offensichtlich wird, ist das Ur-Ding nicht, die Macht in den Händen zu haben; Das Wesentliche ist, zu lernen, an dem Prozess teilzuhaben, der zum Gewinn führt.Mit anderen Worten, das Wichtigste sind die Beziehungen, die aufgebaut wurden, und die Aktionen, die durchgeführt wurden, um dies zu erreichen

Diese Aktionen werden mit sich bringen: Frauen mit einem Gefühl der persönlichen Kontrolle, mit einem kritischen Denken und einer reflektierenden Fähigkeit über ihren soziopolitischen Kontext, in dem sie sich befinden, andere Ideen bezüglich der Beteiligung und Organisation von sozialen Strukturen, die Anerkennung der Wichtigkeit der Suche nach sozialer, gemeinschaftlicher und institutioneller Unterstützung.

So werden sie zu Frauen von Handlungen, mobilisieren das Bewusstsein, mit der Fähigkeit, ihre Ressourcen zu kontrollieren, und diese Eigenschaften sind ihre Hauptstärken.

Referenzen

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2. http://www.mujerenenred.net/spip.php?article1307
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8. Musitu Ochoa G., Herrero Olaizola J., Cantera Espinosa L. & Montenegro Martínez M.
   Einführung in die Gemeinschaftspsychologie. Ed. UCO. 2004. Barcelona. Spanien 1. Ausgabe.